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Friday, 23 October 2009

  • 攰....

    身心疲累....
    工作開始好忙好忙....
    工作環境又唔同左好多...
    係好係壞真係唔知...

    面對現在的公司...
    真的不知怎樣好...
    去留都有理由與原因...
    但我真的有d力不從心...
    係埋到已經年半...
    但2009年的下半年...
    展覽一個接一個...
    工作量多了很多..

    但2010年又有一樣好重要的事情....
    哩間公司可以滿足到我的要求...
    但到了別處可否...
    真的不知道...

    好想好想真真正正咁放假...

Sunday, 28 June 2009

  • 錯....!!!!

    情緒起伏不定...
    心好亂, 好煩, 好悶...
    為什麼...不知道...只知道事事不如意...

    真的感覺到自己係一個好失敗的人...
    什麼事都做得唔好...
    外表給人感覺係一個剛強, 熱情, 負責任, 能幹的人...
    但其實心底裡没大家想像中的好...
    廿五年啦...這個面具愈來愈重...
    愈來愈令我感到痛楚....

    不知道為何想把這些講出來...
    可能...這個問題我自己都唔可以接受了...

    回看廿五年...
    太多問題都處理得太差勁了...
    大部份都是用逃避去面對...

    現在的一切都是自找的...
    太自私太自戀太自以為是....

    家人...
    好對唔住...
    令你們疼心...
    辜負了你們的照料及愛護...

    朋友們...
    我知道我做了很多對唔對大家的事....
    可能大家唔覺得...
    但真的對不起...

    前路...不知如何...
    但我知道我自己要為自己的錯承擔...

    大家容許我自己諗下如下的人生...
    我可要怎樣做嗎...
    不必來電...不必回應...

    等我....當我諗清楚我會給大家答覆...

Monday, 01 June 2009

  • 散......

    為何要這樣...
    意見不同就要這樣嗎??
    問題雖然可說是可大可少...
    但大家有必要這樣, 離開可否等多一會...
    近來發生的事太多了...大嘅細嘅...
    問題都一樣...
    個問題都係一個人身上嗎??
    我唔係同你地相處左好耐...
    中間問題係好多...
    但問題有必要係這個時間爆發嗎???
    好多問題係由我未入隊之前已存在...
    但點解一直無人提出...

    配合...
    一隊球隊配合係好重要...
    但一直大家都好係無認真地討論過...
    一直到聯賽第一場敗仗後才有醒悟...
    係一直我都有好多地方唔明...
    但大家都只係一句起兩句止便簡單講過...
    我便從多人口中得到一些結論...
    但我們從來未切實地"紙上談兵"過...
    防守陣式, 企位......用圖像說明會否易明白得多???

    同心, 向心力...
    有大多數隊員無可否認想重返甲二....
    但事實目標是否要想辦法留係乙組....
    除了這一點我真的想不到大家有咩共同目標....
    當然我亦唔例外...
    可惜現在係散了...散得切底...
    可能大家一星期都未必見到大家一次...
    默契點會有...
    到了現在有幾多次練習會齊齊整整...
    真的想不到...
    意見, 訊息...怎可一致...

    體諒與尊重...
    有多少問題可以用這兩點作為解決的理由...

    技術, 智識與歷練...
    大家都有不同之處....
    不同的認知和經歷....
    但大家無共識...
    大家的技術有所不同時...
    智識係唔可以完全套入...

    ......慘...辛苦....
    係哩個時間我只可以說一聲"sorry"
    係哩個時間唔可做好球員嘅責任...
    身體受傷了...
    但我真的有點不知我還可以為大家做什麼??????

Friday, 29 May 2009


  • 外向型:


    71.43%
    內向型:


    28.57%
    感覺型:


    57.14%
    直覺型:


    42.85%
    思考型:


    14.28%
    情感型:


    85.70%
    判斷型:


    100.0%



    名稱:




















    Teddy Mak
    職業性格:

    主人型
    詳細分析:                                     您的性格類型是「ESFJ」( 主人型 )

    有 愛心、有責任心、合作。希望周邊的環境溫馨而和諧,並為此果斷地營造這樣的環境。喜歡和他人一起精確並及時地完成任務。忠誠,即使在細微地事情上也如此。 能體察到他人在日常生活中的所需並竭盡全力幫助。希望自己和自己的所為能受到他人的認可和賞識。ESFJ型的人通過直接的行動和合作積極地以真實、實際的 方法幫助別人。他們友好、富有同情心和責任感。ESFJ型的人把他們同別人的關係放在十分重要的位置,所以他們往往具有和睦的人際關係,並且通過很大的努 力以獲得和維持這種關係。事實上,他們常常理想化自己欣賞的人或物。ESFJ型的人往往對自己以及自己的成績十分欣賞,因而他們對於批評或者別人的漠視很 敏感。通常他們很果斷,表達自己的堅定的主張,樂於事情能很快 得到解決。ESFJ型的人很現實,他們講求實際、實事求是和安排有序。他們參與並能記住重要的事情和細節,樂於別人也能對自己的事情很確信。他們在自己的 個人經歷或 在他們所信賴之人的經驗之上制定計劃或得出見解。他們知道並參與周圍的物質世界,並喜歡具有主動性和創造性。ESFJ型的人十分小心謹慎,也非常傳統化, 因而他們能恪守自己的責任與承諾。他們支持現存制度,往往是委員會或組織機構中積極主動和樂於合作的成員,他們重視並能保持很好的社交關係。他們不辭勞苦 地幫助他人,尤其在遇到困難或取得成功時,他們都很積極活躍。

    您適合的領域有:領域特徵不明顯

    您適合的職業有:公關客戶 經理,個人銀行業務員,銷售代表,人力資源顧問,零售商,餐飲業主,房地產經紀人,營銷經理,電話營銷員,辦公室經理,接待員,信貸顧問,簿記員,口筆譯 人員,房地產經紀人,護士,按摩師,運動教練,飲食業管理,旅遊管理,辦公室行政或管理人員,秘書,總經理助理,項目經理,客戶服務部人員,理貨員/採 購,採購和物流管理人員,內科醫生,牙科醫生,健康護理指導師,飲食學、營養學專家,小學教師(班主任),學校管理者等銀行,酒店、大型企業客戶服務代 表,公共關係部主任,商場經理

Monday, 04 May 2009

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